OPE 2024 · 37 plazas
Empleo SFM: convocatorias de Servicios Funerarios de Madrid
La Empresa Municipal de Servicios Funerarios y Cementerios de Madrid (SFM) cubre sus plazas de personal laboral fijo mediante procesos selectivos de concurso-oposición. Aquí tienes las 13 convocatorias de su oferta de empleo con lo que piden, qué entra en el examen y cómo prepararlo.
Tanatoteca es una plataforma de formación independiente, sin relación con SFM. Las bases, plazos y listas oficiales se publican en sfmadrid.es › Ofertas de empleo.
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Técnico
Cómo es el proceso selectivo de SFM
Fase 1 · 55 %
Oposición
Hasta 5,5 puntos y eliminatoria. Tres pruebas: test de conocimientos sobre el temario (1 punto), test de competencias personales (2 puntos, apto o no apto) y prueba práctico-profesional (2,5 puntos).
Fase 2 · 25 %
Concurso
Méritos: experiencia profesional y formación, acreditados con vida laboral, contratos y certificados de empresa. Solo para quien supera la oposición.
Fase 3 · 20 %
Entrevista
Entrevista personal con el tribunal de selección.
Preguntas frecuentes
¿Dónde se publican las convocatorias de empleo de SFM?
En la web oficial de Servicios Funerarios de Madrid, sfmadrid.es, en el apartado «Ofertas de empleo». Allí salen las bases, los plazos y las listas de admitidos. Tanatoteca es una web independiente de formación, no la oficial.
¿Cómo es el examen de SFM?
La primera prueba es un test sobre el temario de cada convocatoria. El tribunal fija el número de preguntas y la corrección el día del examen; en Tanatoteca practicas con simulacros de 45 preguntas en 45 minutos en los que dos fallos restan un acierto.
¿Es un proceso de oposiciones?
Es un concurso-oposición para puestos de personal laboral fijo de la Empresa Municipal de Servicios Funerarios y Cementerios de Madrid: oposición (55 %), concurso de méritos (25 %) y entrevista (20 %).
Practica gratis con preguntas del temario oficial
Test por temas, simulacros cronometrados como el examen real, repaso de fallos y estadísticas para saber si vas a tiempo.
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